Frist abgelaufen

NVK Lübbenau/Spreewald, Beseitigung von Bahnübergängen, Südkopf; Landschaftspflegerische Ausführungsplanung

Teilnahmefrist
27.01.26, 10:00 Uhr
Auftraggeber
Landesbetrieb Straßenwesen Brandenburg, Dienststätte Cottbus
Ort
Lübbenau, Brandenburg
Veröffentlicht
21.12.2025
Laufzeit
40 Monate
Verfahren
Verhandlungsverfahren mit Teilnahmewettbewerb

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Leistungsbeschreibung

Der Landesbetrieb Straßenwesen Brandenburg plant die Ausgleichs- und Gestaltungsmaßnahmen, die in Zusammenhang mit dem "Niveaufreien Verkehrskonzept Lübbenau/Spreewald, Beseitigung von Bahnübergängen, Teil III Südkopf" umzusetzen sind. Die hier beschriebene Planungsaufgabe beinhaltet im wesentlichen Leistungen, die nach Fertigstellung des Bauvorhabens ausgeführt werden sollen bzw. die landschaftsgerechte Einbindung eines umverlegten Grabens betreffen.

Eignungsanforderungen

  • Nachweis Berufs- oder Betriebshaftpflichtversicherung. Mindestanforderung: Nachweis, dass im Auftragsfall durch eine Haftpflichtversicherung eine Deckungssumme für Personenschäden in Höhe von 1,5 Mio. EUR und für sonstige Schäden (Sach- und Vermögensschäden) in Höhe von 1,0 Mio. EUR gegeben ist. Es ist nachzuweisen, dass die Maximierung der Ersatzleistungen mindestens das Zweifache der …
  • Erklärung über den Gesamtumsatz des Unternehmes in den letzten drei Geschäftsjahren.
  • Erklärung über den Umsatz im Tätigkeitsbereich des Auftrags (Landschaftsplanung) des Unternehmes in den letzten drei Geschäftsjahren. Der Bewerber muss mindestens folgende Umsätze aufweisen (Mindestanforderung): 120.000 EUR je Jahr
  • Angaben über die Ausführung von Leistungen, die mit der zu vergebenden Leistung vergleichbar sind. Der Bewerber muss mindestens folgende Leistungen erbracht haben (Mindestanforderung): Für das Leistungsbild Landschaftspflegerische Ausführungsplanung ist ein Nachweis von mindestens 3 Referenzen zu erbringen, die mit der ausgeschriebenen Leistung vergleichbar sind: Es müssen mindestens enthalten …
  • Anzahl der in den letzten drei abgeschlossenen Geschäftsjahren jahresdurchschnittlich beschäftigten Arbeitskräfte, gegliedert nach Berufs- bzw. Lohngruppen mit extra ausgewiesenen Führungskräfte. Mindestanforderung: 6 Beschäftigte und 1 Führungskraft nachweisen.
  • Nachweis der Eintragung in ein Berufs- oder Handelsregister gemäß Rechtsvorschriften des Staates, des Sitzes.

Zuschlag / Ergebnis

Ein verifizierbares Zuschlagsergebnis liegt uns noch nicht vor.

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Archivierte Bekanntmachung. Maßgeblich sind die Originalbekanntmachung und Vergabeunterlagen.